El campo de Recursos Humanos ya no se trata sólo de manejar empleados y realizar tareas administrativas; ha evolucionado completamente para satisfacer las necesidades y deseos de la fuerza laboral existente. Un profesional de recursos humanos debe mantenerse al tanto y actualizado con las tendencias y prácticas de la industria. Por lo tanto, el conocimiento de los libros de texto sólo puede ser útil hasta cierto límite; para resolver los conflictos de los empleados o manejar una tarea única, se necesitan conocimientos prácticos. 

Dado que es vital mantenerse relevante en el mundo de los recursos humanos, muchos profesionales de recursos humanos optan por realizar cursos de recursos humanos en línea. La certificación de recursos humanos puede respaldar el éxito profesional a largo plazo de una persona. Los estudios también han demostrado que los profesionales de recursos humanos que amplían su educación a través de cursos certificados de recursos humanos tienen el potencial de aumentar sus ingresos en un 44% a lo largo de sus carreras.

Además, obtener la certificación también puede ayudarte a:

• Mejore sus conocimientos, habilidades y nivel de experiencia.
• Impulsa tu desempeño laboral con el uso de nuevas habilidades
• Mostrar compromiso y conocimientos actualizados a los empleadores actuales y futuros.  
• Cree una ventaja competitiva y aumente su valor en el mercado laboral
• Construya una carrera en RR.HH. preparada para el futuro

Principales certificaciones de recursos humanos

Aquí hay una lista de mejores cursos de certificación de recursos humanos que puedes considerar:

Profesional en Recursos Humanos (PHR) por HRCI

Reseña del programa: El Instituto de Certificación de Recursos Humanos (HRCI) es un instituto reconocido entre los profesionales de recursos humanos que desean continuar su educación. La certificación más popular del instituto es la de Profesional en Recursos Humanos (PHR), con niveles de certificación en las áreas senior y global de las carreras de Gestión de Recursos Humanos. 

Los candidatos deben adquirir la certificación de nivel asociado (aPHR) y luego avanzar a PHR, Senior PHR y Global PHR. También hay una versión de esta certificación solo en Internet, completa con una insignia digital con los exámenes supervisados ​​por Pearson.

Quién puede beneficiarse: Profesionales de Recursos Humanos que recién comienzan con experiencia limitada hasta líderes senior y globales en RR.HH.

Requisitos de elegibilidad: Para ser elegible, los candidatos deben cumplir una de las siguientes condiciones: 

• Un año de experiencia en RRHH y Máster
• Dos años de experiencia en RRHH y Licenciatura.
• Cuatro años de experiencia en un puesto de RR.HH. de nivel profesional.

Todos los candidatos deben participar en un curso de capacitación aprobado por HRCI y ser aceptados después de presentar la solicitud.

Costo del programa: Los programas y costos varían ampliamente según el proveedor, y hay una tarifa de solicitud no reembolsable de $100, y el costo del examen también varía según el nivel. La tarifa del examen PHR es de $395, mientras que la tarifa del examen GPHR es de $595.

Profesional Senior de Recursos Humanos (SHRP) por HRAcademia

Reseña del programa: El examen de certificación Online Senior HR es desarrollado por HRAcademia para satisfacer las necesidades de los profesionales de recursos humanos de alto nivel en todo el mundo, adoptando al mismo tiempo una perspectiva universal con respecto a la disciplina de recursos humanos. Lo mejor del programa SHRP en línea de HRAcademia es que cualquier profesional de RR.HH. puede obtener esta certificación fácilmente y sin complicaciones, desde la comodidad de su hogar u oficina.

Quién puede beneficiarse: Esta certificación es para aquellas personas que ya tienen un certificado CHRP o que actualmente ocupan puestos directivos y tienen voz y voto en la estrategia comercial y de recursos humanos de una organización.

Requisitos de elegibilidad: Para ser elegible para el programa SHRP, una persona debe cumplir una de las siguientes condiciones:

• Al menos cuatro años de experiencia en un puesto de recursos humanos de nivel profesional.
• Al menos dos años de experiencia en un puesto de recursos humanos a nivel profesional y una licenciatura.
• Al menos siete años de experiencia en un puesto de recursos humanos a nivel profesional y un diploma de escuela secundaria. 

Costo del programa: La tarifa del examen es de $679. 

Profesional Certificado en Desarrollo de Talento (CPTD) por ATD

Reseña del programa: La Asociación para el Desarrollo del Talento (ATD) proporciona una certificación integral, conocida como Profesional Certificado en Desarrollo del Talento (CPLP). Esta certificación cubre varios temas relacionados con el desarrollo del talento en múltiples conjuntos de habilidades y aptitudes.

Se puede acceder al programa en persona, en línea o mediante talleres de fin de semana, según la conveniencia de cada individuo. El examen sigue un proceso riguroso, por lo tanto, los candidatos que se presenten al examen deben prepararse con mucha antelación; muchas personas incluso tardan de seis a nueve meses en estudiar para este examen. 

Quién puede beneficiarse: Esta certificación es para profesionales de RR.HH. y desarrollo de talento, que tienden a continuar desarrollando sus capacidades de desarrollo de talento.

Requisitos de elegibilidad: Los candidatos deben tener cinco años de experiencia laboral relacionada y un conocimiento profundo de los principios de desarrollo del talento de los empleados. 

Costo del programa: El curso de preparación cuesta $1,895 para no socios, con opción de agregar un taller de dos días por $495 extra. Los socios de ATD pueden beneficiarse de descuentos.

Profesional Certificado en Recursos Humanos (CHRP) por HRPA

Reseña del programa: La Asociación de Profesionales de Recursos Humanos (HRPA) ofrece la credencial exclusiva de Profesional Certificado en Recursos Humanos (CHRP). Los candidatos deben completar una serie de nueve áreas temáticas relevantes para RR.HH. tomando cursos universitarios a través de una red de facultades y universidades en Canadá, que se revisan para su aprobación y luego se presentan a exámenes de desafío. También existe un programa de preparación de la fuerza laboral para apoyar a aquellas personas que desean seguir una carrera en recursos humanos.

Quién puede beneficiarse: El CHRP es una buena opción para aquellos que ya están cursando estudios en recursos humanos o que han obtenido una licenciatura o maestría. 

Requisitos de elegibilidad: La HRPA tiene algunos requisitos distintos para ser elegible para obtener la certificación CHRP. Para adquirir la certificación, el candidato debe convertirse en miembro y participar en el calendario de cursos y exámenes del CHRP.

Costo del programa: El costo del programa puede variar. Para ser elegible, la persona debe convertirse en miembro de HRPA, y los costos de membresía dependen del estado del solicitante, el mes en que se unió y si reside en Canadá o fuera de Canadá. Los cursos y exámenes también tienen sus propios honorarios.

Recomendaciones finales

Obtener una certificación de recursos humanos a través de cualquiera de las organizaciones mencionadas anteriormente dice mucho de que usted está interesado en desarrollar habilidades y competencias para ser más efectivo en su carrera. Aunque el valor de una certificación varía, depende de si la emite un instituto educativo acreditado y si está aprobada para créditos de aprendizaje o no.