20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रम ऑनलाइन

किसी संगठन की संस्कृति को आकार देने, मजबूत करने और बदलने में मानव संसाधन पाठ्यक्रम महत्वपूर्ण हैं। अब आप संगठन के उद्देश्यों को पूरा करने के लिए अपनी मानव संसाधन जागरूकता में सुधार कर सकते हैं। नीचे सूचीबद्ध निःशुल्क इंटरनेट पाठ्यक्रम आपके दैनिक कार्यों को आसान और अधिक प्रबंधनीय बनाने में आपकी सहायता करेंगे। इस लेख में, हम 20-2021 में ऑनलाइन शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों पर चर्चा करते हैं, जिसमें सामान्य मानव संसाधन, भर्ती, प्रबंधन और बातचीत जैसे विषयों को शामिल किया गया है। प्रत्येक विश्लेषण निर्दिष्ट करता है कि प्रत्येक कक्षा को पूरा होने में कितना समय लगेगा और इसे कौन पढ़ाएगा।

यहां सामान्य मानव संसाधन, भर्ती और प्रबंधन सहित विकल्पों की एक व्यापक सूची उपलब्ध है। प्रत्येक समीक्षा एक अनुमान प्रदान करती है कि प्रत्येक पाठ्यक्रम को पूरा होने में कितना समय लगेगा और क्या प्रमाण पत्र की उम्मीद की जा सकती है। कुछ मामलों में प्रतिलेख या व्याख्यान नोट्स उपलब्ध हैं।

1. मानव संसाधन में डिप्लोमा

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। इस मुफ़्त ऑनलाइन मानव संसाधन प्रबंधन पाठ्यक्रम में, आप सीखेंगे कि कर्मचारियों की भर्ती, प्रशिक्षण और उन्हें प्रेरित कैसे करें। मानव संसाधन (एचआर) विभाग कर्मचारियों और उन संगठनों के बीच उत्पादक संबंधों को बढ़ावा देते हैं जिनमें वे काम करते हैं। किसी भी संगठन की सफलता के लिए मानव संसाधन प्रबंधन महत्वपूर्ण है। मानव संसाधन प्रबंधक अत्यंत महत्वपूर्ण हैं। इस निःशुल्क ऑनलाइन पाठ्यक्रम के साथ आज ही अपने मानव संसाधन प्रबंधन कौशल में सुधार करें।

एलिसन मेजबान प्रशिक्षक हैं।

विषय: मानव संसाधन

आवश्यक समय: 8-10 घंटे

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

2. एचआर शॉर्ट कोर्स

यह शीर्ष 20 मानव संसाधनों में से एक है पाठ्यक्रम ऑनलाइन 2021-2022 में, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ़्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से। यह निःशुल्क ऑनलाइन प्रशिक्षण पाठ्यक्रम तीन प्राथमिक मानव संसाधनों को शामिल करता है: मानव संसाधन प्रबंधन, बुनियादी और कर्मचारी भर्ती, और प्रशिक्षण। यह पाठ्यक्रम मानव संसाधन उद्योग में वर्तमान और नए दोनों कर्मचारियों के लिए आदर्श है। बिना किसी पूर्व ज्ञान या अनुभव के, बिना किसी देरी के और मानक के रूप में शामिल सभी पाठ्यक्रमों के साथ अपनी पूरी क्षमता का एहसास शुरू करने का इससे बेहतर समय कभी नहीं रहा।

ऑक्सफोर्ड होम स्टडी कॉलेज मेजबान प्रशिक्षक है।

विषय: मानव संसाधन

20 घंटे की अवधि

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

3. लोग और संगठन

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। इंटरैक्टिव अभ्यास, सिमुलेशन और समस्याओं के माध्यम से बातचीत, टीम वर्क और नेतृत्व कौशल विकसित किए जाते हैं। यह उन महत्वपूर्ण चुनौतियों का वर्णन करता है जिनका प्रबंधन पेशा वर्तमान में सामना कर रहा है। वैकल्पिक स्नातक परियोजनाओं में, छात्रों को कार्य और नेतृत्व अनुभवों के विश्लेषण के लिए अवधारणाओं और उपकरणों से परिचित कराया जाता है।

एमआईटी मेजबान प्रशिक्षक है।

विषय: मानव संसाधन

परिवर्तनीय अवधि

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

4. मानव संसाधन - भर्ती और चयन

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह निःशुल्क पाठ्यक्रम पूर्ण और निष्पक्ष भर्ती पर जोर देता है, जिससे संतुष्ट कर्मचारी और कानून का पालन करने वाले आभारी नियोक्ता बनते हैं। इस पाठ्यक्रम में शामिल अन्य विषयों में कार्यस्थल फिट और संगठनात्मक फिटनेस के बीच तनाव, आकर्षक नौकरी विवरण लिखना और सार्थक कार्य साक्षात्कार आयोजित करना शामिल है।

मुक्त विश्वविद्यालय मेजबान प्रशिक्षक है।

विषय: मानव संसाधन

अवधि: 12 घंटे प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

5. HR . को प्रबंधित करने की तैयारी

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। एचआरएम रणनीतियों को चित्रित करके, कानूनी संदर्भ के महत्व का परिचय देकर, और कर्मचारियों को क्या प्रेरित करता है इस पर विचार करके, पाठ्यक्रम कर्मचारियों को कुशलतापूर्वक प्रबंधित करने के लिए आपके दृष्टिकोण को विकसित करने के लिए एक आधार प्रदान करता है। यह पाठ्यक्रम कर्मचारी प्रबंधन विकल्पों की विशाल श्रृंखला में नई अंतर्दृष्टि प्रदान करता है, समझता है कि कर्मचारियों को क्या पसंद है, और अपने स्वयं के एचआरएम कौशल विकसित करने के लिए तैयार है। यह ऑनलाइन और कौरसेरा एचआर पाठ्यक्रमों में सर्वश्रेष्ठ मानव संसाधन प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है।

मिनेसोटा विश्वविद्यालय मेजबान प्रशिक्षक (कोर्सेरा) है

विषय: मानव संसाधन

18 घंटे की अवधि

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

6. शहरी श्रम बाजार और रोजगार नीति

यह 20-2021 में ऑनलाइन शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाण पत्र के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह फोकस व्यापक श्रम बाजार पैटर्न, शहरी श्रम बाजारों के संचालन, सार्वजनिक और निजी प्रशिक्षण नीतियों, अन्य श्रम बाजार पहल, श्रम बाजार नीति और आर्थिक विकास के बीच संबंध और फर्म अपने काम को कैसे व्यवस्थित करता है, की जांच करता है।

एमआईटी मेजबान प्रशिक्षक है।

विषय: मानव संसाधन

समय सीमा: 11 सप्ताह

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

7. मानव पूंजी का प्रबंधन

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाणपत्रों के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह पाठ्यक्रम आपको सिखाएगा कि अपने संगठन के सबसे महत्वपूर्ण और अस्थिर संसाधन: उसके कर्मचारियों का प्रबंधन कैसे करें। कक्षा अच्छे कर्मचारियों की भर्ती और उन्हें बनाए रखने के साथ-साथ उन लक्ष्यों का समर्थन करने वाली व्यावसायिक संस्कृति विकसित करने पर ध्यान केंद्रित करके मानव संसाधन पाठ्यक्रम के इन वंचित क्षेत्रों में सुधार करती है। इस पाठ्यक्रम के अंत तक, आपके पास अपने संगठन में लोगों को प्रेरित करने, समन्वय करने और पुरस्कृत करने के लिए आवश्यक कौशल होंगे, जिससे आपका व्यवसाय और सामाजिक संगठन दोनों फल-फूल सकेंगे।

व्हार्टन स्कूल मेजबान प्रशिक्षक है (कोर्सेरा)

विषय: मानव संसाधन

लंबाई में 7 घंटे

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

8. सामरिक मानव संसाधन प्रबंधन

यह 20-2021 में शीर्ष 2022 मानव संसाधन ऑनलाइन पाठ्यक्रमों में से एक है, और मुफ़्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है प्रमाणपत्र के साथ पाठ्यक्रम. यह मुफ़्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रम एक महाप्रबंधक के दृष्टिकोण से पढ़ाया गया था। इसमें प्रोत्साहन कार्यक्रम, ईईओसी कानून, संगठनात्मक विविधता और सर्वोत्तम कर्मचारियों को कैसे बनाए रखा जाए जैसे विषयों पर चर्चा की जाती है। इस शीर्ष निःशुल्क ऑनलाइन एचआर पाठ्यक्रम में व्याख्यान नोट्स, लिखित असाइनमेंट और परीक्षण शामिल हैं जिन्हें प्रशिक्षक द्वारा चुना गया है।

एमआईटी मेजबान प्रशिक्षक है।

विषय: मानव संसाधन

परिवर्तनीय अवधि

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

9. अंतर्राष्ट्रीय और सामरिक मानव संसाधन प्रबंधन

यह 20-2021 में ऑनलाइन शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाण पत्र के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन प्रबंधन पाठ्यक्रम आपको वैश्वीकरण, विविध कार्यबल के प्रबंधन और अंतर्राष्ट्रीय श्रम कानूनों के बारे में सिखाएगा। कर्मचारियों की प्रभावी रूप से देखभाल करने और कंपनी के लक्ष्यों को प्राप्त करने के बीच संतुलन बनाना मुश्किल हो सकता है, विशेष रूप से अंतरराष्ट्रीय संगठनों के लिए, लेकिन एचआरएम तकनीक एक उत्पादक और संतुष्ट कार्यबल की खेती करने में आपकी सहायता कर सकती है।

एलिसन मेजबान प्रशिक्षक हैं।

विषय: मानव संसाधन

1.5-3 घंटे की लंबाई

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

10. कर्मचारियों के लिए अर्थ बनाना

यह 20-2021 में ऑनलाइन शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है, और प्रमाण पत्र के साथ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। जेनिस फ्रेजर, सीईओ, और एडेप्टिव पाथ के सह-संस्थापक, एक सैन फ्रांसिस्को, कैलिफोर्निया और ऑस्टिन, टेक्सास स्थित अनुभव डिजाइन परामर्श फर्म, कर्मचारियों के पाठ्यक्रम के लिए इस मुफ्त ऑनलाइन मेकिंग वैल्यू में चित्रित किया गया है। इस कोर्स में, वह कंपनी के प्रदर्शन के लिए उसकी संस्कृति के महत्व के बारे में विस्तार से बताती है। आप पाएंगे कि एक सकारात्मक संस्कृति वह है जिसमें प्रबंधक, अन्य बातों के अलावा, अपने कर्मचारियों को अर्थ देते हैं।

एलिसन मेजबान प्रशिक्षक हैं।

विषय: मानव संसाधन

1.5-3 घंटे की लंबाई

प्रारंभ तिथि: उपलब्ध

11. ईएसएसईसी बिजनेस स्कूल द्वारा कौरसेरा के माध्यम से पेश किए गए कार्यस्थल में विविधता और समावेश

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। कौरसेरा प्लेटफॉर्म पर इस विविधता और समावेश की पेशकश को चुनें यदि आप मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रमों की इस सूची से केवल एक कक्षा लेते हैं। पाठ अधिक प्रासंगिक कभी नहीं रहे, और नौ घंटे का यह पाठ्यक्रम आपको विविधता के विरोधाभास से अधिक समझने में मदद करेगा। आप व्यावहारिक और लागू ज्ञान के साथ छोड़ देंगे कि नवाचार और प्रदर्शन को बेहतर बनाने के लिए अपने कार्यस्थल में उन लोगों की विविधता क्षमता को कैसे चैनल किया जाए। यह जुंको ताकागी द्वारा पढ़ाया जाता है और ऑडिट मोड में कौरसेरा प्लेटफॉर्म पर मुफ्त में उपलब्ध है। शुल्क के लिए प्रमाणन भी उपलब्ध है। यह ऑनलाइन और कौरसेरा एचआर पाठ्यक्रमों में से सर्वश्रेष्ठ मानव संसाधन प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है।

12. एआईएचआर - पीपल एनालिटिक्स ट्रेनिंग

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। बेशक, हम अपने व्यक्तिगत पसंदीदा से शुरू करते हैं। एकेडमी टू इनोवेट ह्यूमन रिसोर्सेज (एआईएचआर) विश्व स्तर पर मान्यता प्राप्त ऑनलाइन एचआर पाठ्यक्रम प्रदान करता है जो एचआर पेशेवरों को वास्तविक दुनिया की परियोजनाओं और केस स्टडी पर काम करने की अनुमति देता है। जब मानव संसाधन प्रबंधन प्रशिक्षण की बात आती है, तो आप एक ऐसे पाठ्यक्रम का विकल्प चुन सकते हैं जिसमें सब कुछ शामिल हो या जो किसी विशिष्ट विषय पर केंद्रित हो, जैसे कि मानव संसाधन प्रबंधक होने का रणनीतिक पक्ष। यदि आप बाद वाले को पसंद करते हैं, तो AIHR की पीपल एनालिटिक्स पेशकश में कई बेहतरीन विकल्प हैं। उदाहरण के लिए, हमारा एक जन विश्लेषिकी रणनीति पाठ्यक्रम बनाना आपको अन्य बातों के अलावा सिखाता है:

• यह कैसे निर्धारित किया जाए कि किन लोगों से संबंधित मुद्दों को प्राथमिकता दी जानी चाहिए?
• यह समझने के लिए कि रणनीतिक कार्यबल योजना को आपकी लोगों की विश्लेषण रणनीति के साथ कैसे एकीकृत किया जा सकता है
• समग्र व्यावसायिक रणनीति के साथ लोगों के विश्लेषण को संरेखित करना सीखें।

13. मानव संसाधन प्रबंधन: लोगों के प्रबंधकों के लिए मानव संसाधन - कोर्सरa

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। कौरसेरा दुनिया के सर्वश्रेष्ठ विश्वविद्यालयों और व्यवसायों से 100% ऑनलाइन शिक्षा प्रदान करता है। इसकी मानव संसाधन पेशकश में स्टैनफोर्ड, ईएसएसईसी जैसे प्रतिष्ठित संस्थानों के एचआर पाठ्यक्रम शामिल हैं व्यावसायिक विद्यालय, और मॉस्को इंस्टीट्यूट ऑफ फिजिक्स एंड टेक्नोलॉजी। संयुक्त राज्य अमेरिका में कौरसेरा में पीपल मैनेजर स्पेशलाइजेशन प्रोग्राम के लिए एचआर, एचआर मैनेजर होने के रणनीतिक पक्ष के बजाय लोगों के प्रबंधन पर केंद्रित है। 

नतीजतन, यह छोटे व्यवसायों में मानव संसाधन प्रबंधकों (या उद्यमियों) के लिए बेहतर अनुकूल प्रतीत होता है। कार्यक्रम में मानव संसाधन प्रबंधन के वैकल्पिक तरीकों पर एक मॉड्यूल, साथ ही कर्मचारियों को काम पर रखने, मूल्यांकन करने और पुरस्कृत करने पर मॉड्यूल शामिल हैं। यह ऑनलाइन और कौरसेरा एचआर पाठ्यक्रमों में से सर्वश्रेष्ठ मानव संसाधन प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है।

14. एचआरसीआई मानव संसाधन में वरिष्ठ पेशेवर (एसपीएचआर) के लिए खड़ा है।

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। एचआर सर्टिफिकेशन इंस्टीट्यूट एक गैर-लाभकारी संगठन है जो सर्वश्रेष्ठ-इन-क्लास मान्यता प्राप्त प्रमाणपत्रों को विकसित और प्रशासित करके एचआर पेशे की उन्नति के लिए समर्पित है। संस्थान के एसपीएचआर कार्यक्रम में मानव संसाधन सेवा वितरण, व्यवसाय नेतृत्व, प्रतिभा विकास और प्रबंधन, माप और विश्लेषण जैसे विषय शामिल हैं। जैसे, यह आपको मानव संसाधन प्रबंधन के रणनीतिक और नीति-निर्माण पहलुओं पर शिक्षित करता है।

SPHR कार्यक्रम मुख्य रूप से संयुक्त राज्य अमेरिका पर केंद्रित है। मानव संसाधन में वरिष्ठ पेशेवर - अंतर्राष्ट्रीय इस मानव संसाधन प्रबंधन पाठ्यक्रम का अंतर्राष्ट्रीय संस्करण है।

15. वरिष्ठ प्रमाणित पेशेवर (एसएचआरएम) (एसएचआरएम-एससीपी)

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। SHRM विभिन्न प्रकार के सीखने के विकल्प प्रदान करता है, जिसमें स्व-अध्ययन कार्यक्रम, वर्चुअल या इन-पर्सन क्लासरूम सेटिंग्स और आपके स्थान पर अनुकूलित स्टाफ प्रशिक्षण शामिल हैं। इसलिए, यदि आप उनके SHRM-SCP प्रमाणन को आगे बढ़ाना चाहते हैं, तो आप जो भी विकल्प आपको सबसे अच्छा लगे उसे चुन सकते हैं। यदि आप इस मानव संसाधन प्रबंधन पाठ्यक्रम को पूरा करते हैं - या प्रमाणन, यदि आप चाहें तो - आपके पास भौतिक 'प्रमाण' होगा कि आप एक मानव संसाधन पेशेवर हैं जो समझते हैं:

• रणनीति कैसे विकसित करें, 
• मानव संसाधन समारोह का नेतृत्व करें, 
• सामुदायिक प्रभाव को बढ़ावा देना, 
• प्रदर्शन मेट्रिक्स का विश्लेषण करें, और 
• संगठनात्मक लक्ष्यों के लिए मानव संसाधन रणनीतियों को संरेखित करें

16. व्हार्टन ऑनलाइन: मानव संसाधन प्रबंधन और विश्लेषिकी

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। व्हार्टन ऑनलाइन पेन्सिलवेनिया विश्वविद्यालय में व्हार्टन स्कूल ऑफ बिजनेस की एक शाखा है। इसका मतलब यह है कि व्हार्टन ऑनलाइन पाठ्यक्रम, अन्य बातों के अलावा, उन्हीं विश्व-प्रसिद्ध नेताओं द्वारा पढ़ाए जाते हैं जो व्हार्टन के ऑन-कैंपस कार्यक्रमों में पढ़ाते हैं। उनके ऑनलाइन मानव संसाधन प्रबंधन और विश्लेषिकी कार्यक्रम व्यावहारिक अनुप्रयोग के साथ सिद्धांत को जोड़ते हैं। इसका उद्देश्य आपको रणनीतिक मानव संसाधन प्रबंधन की व्यापक समझ प्रदान करना है, जिसमें पीपल एनालिटिक्स का अवलोकन भी शामिल है। आपको पता चलेगा कि कैसे (अन्य बातों के अलावा):

• एचआर एनालिटिक्स का उपयोग करने के मूल सिद्धांतों को समझें।
• लोगों के विश्लेषण से जुड़े प्रोजेक्ट शुरू करें और प्रबंधित करें।
• एक व्यवसाय संरचना बनाएँ।

17. एआईएचआर अकादमी - एचआर मेट्रिक्स और डैशबोर्डिंग

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। हमारी तीसरी पसंद इस सूची में लोगों के विश्लेषण पाठ्यक्रमों में सबसे अधिक व्यावहारिक है। यह पाठ्यक्रम एचआर पेशेवरों के लिए बनाया गया है जो डेटा के साथ काम करना चाहते हैं। शक्तिशाली रिपोर्टिंग कौशल में महारत हासिल करके और मेट्रिक्स को सही करके, हमारा एचआर मेट्रिक्स और डैशबोर्डिंग कोर्स आपको तथ्य-आधारित एचआर निर्णय लेने के लिए तैयार करेगा। आप एचआर रिपोर्टिंग विशेषज्ञ के रूप में स्नातक होंगे, जिसमें व्यापक कौशल सेट शामिल हैं, जो संपूर्ण रिपोर्टिंग प्रक्रिया को कवर करते हैं, महत्वपूर्ण एचआर मेट्रिक्स को लागू करने से लेकर उपयोगकर्ता के अनुकूल एचआर डैशबोर्ड के भीतर स्वचालित रिपोर्टिंग तक।

पाठ्यक्रम विश्लेषण करने के लिए एक्सेल, पॉवरबीआई और झांकी का उपयोग करने पर केंद्रित है। आपको पता चलेगा कि कैसे:

• रणनीतिक कार्यबल योजना का लाभ उठाकर बेहतर निर्णय लें।
• मानव संसाधन हस्तक्षेपों और चयन विधियों के निवेश पर लाभ (आरओआई) का निर्धारण करें।
• विभिन्न डेटा सेट कनेक्ट करें
• डेटा जो स्वच्छ और संरचित है
• अन्य बातों के अलावा, एक्सेल, पॉवरबीआई और झांकी (नीचे देखें) में इंटरेक्टिव एचआर डैशबोर्ड बनाएं।

यह सब 25 मॉड्यूल में विभाजित 8 से अधिक पाठों में उपलब्ध है। ज्ञान का आकलन करने के लिए क्विज़, असाइनमेंट और अनुप्रयुक्त अभ्यास का उपयोग किया जाता है। क्या आप और सीखना चाहते हैं? पाठ्यक्रम पाठ्यक्रम की जांच करें। आपने पाठ्यक्रम के अंत तक एक इंटरेक्टिव डैशबोर्ड बनाना सीख लिया होगा जो कई अलग-अलग डेटासेट को जोड़ता है। डैशबोर्ड नीचे दिखाया गया है।

18. मानव संसाधन प्रबंधन के प्रमुख सिद्धांत - मिनेसोटा विश्वविद्यालय

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। मिनेसोटा विश्वविद्यालय में कार्लसन स्कूल ऑफ मैनेजमेंट इस पाठ्यक्रम को पढ़ाता है, जो मानव संसाधन प्रबंधन (यूएस) के प्रमुख सिद्धांतों पर केंद्रित है। यह पाठ्यक्रम उन लोगों के लिए विशेष रूप से उपयोगी है जिनके पास मानव संसाधन प्रबंधन में कोई पूर्व अनुभव नहीं है। कार्लसन प्रबंधन स्कूल पांच पाठ्यक्रम प्रदान करता है जो लोगों की प्रबंधन प्रक्रिया के बुनियादी सिद्धांतों को कवर करते हैं। पाठ्यक्रम में भर्ती से लेकर नियुक्ति, ऑनबोर्डिंग, प्रदर्शन मूल्यांकन और मुआवजा प्रबंधन तक सब कुछ शामिल है।

पाठ्यक्रम प्रोफेसर बड द्वारा पढ़ाए जाते हैं। पाठ्यक्रम में पठन सामग्री, परीक्षण और अंत में एक असाइनमेंट शामिल है। प्रत्येक पाठ्यक्रम लगभग बारह घंटे तक रहता है। अधिक जानकारी यहां पाई जा सकती है।

19. लोगों के विश्लेषण का परिचय - MIPT

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह पाठ्यक्रम, जैसा कि नाम से ही स्पष्ट है, लोगों के विश्लेषण के मूल सिद्धांतों का परिचय है। यह कोर्स मास्को इंस्टीट्यूट ऑफ फिजिक्स एंड टेक्नोलॉजी (एमआईपीटी) के एलेक्स डोलिंस्की और इल्या ब्रेमैन द्वारा इच्छुक एचआर पेशेवरों और प्रबंधकों के लिए बनाया गया था। संपूर्ण पाठ्यक्रम लगभग 10 घंटे तक चलता है और इसे 7 खंडों में विभाजित किया गया है, जिनमें से प्रत्येक एक अलग विषय को कवर करता है, जैसे कि प्रदर्शन प्रबंधन, संस्कृति, प्रेरणा और जुड़ाव, मुआवजा, भर्ती और कार्यबल योजना। 

20. Google द्वारा लोग विश्लेषिकी पुन: कार्य

यह मानव संसाधन पेशेवरों के लिए प्रमाणन पाठ्यक्रमों में से एक है, और शुरुआती लोगों के लिए सर्वोत्तम मानव संसाधन पाठ्यक्रमों में से एक है। यह सूची में अन्य लोगों से अलग है क्योंकि यह एक पाठ्यक्रम की तुलना में एक सीखने की मार्गदर्शिका है लेकिन फिर भी उपयोगी जानकारी से भरा हुआ है। Google का पुन: कार्य प्रोजेक्ट शिक्षण संसाधनों के संग्रह तक निःशुल्क पहुंच प्रदान करता है। लोगों के विश्लेषण की अवधारणा को समझाया गया है, साथ ही साथ चार कार्रवाई योग्य गाइड भी बताए गए हैं कि कार्यस्थल में एचआर डेटा एनालिटिक्स को कैसे लागू किया जाए। उचित वेतन प्रथाएं, एचआर मेट्रिक्स पहचान, और संग्रह, कर्मचारी सर्वेक्षण प्रबंधन, और एक विश्लेषिकी मानसिकता को कैसे अपनाना है, इसमें शामिल विषयों में से हैं। यहां अधिक जानकारी उपलब्ध है।

निष्कर्ष

वहां आपके पास 20-2021 में ऑनलाइन शीर्ष 2022 मानव संसाधन पाठ्यक्रम हैं। एचआर एनालिटिक्स, जिसे पीपल एनालिटिक्स भी कहा जाता है, से शुरुआत करना कई लोगों और संगठनों के लिए एक बड़ा कदम है। अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों में शामिल हैं: मुझे कहाँ से शुरू करना चाहिए? मुझे किस उपकरण की आवश्यकता होगी? कुछ सबसे आम नुकसान क्या हैं जिनसे मुझे बचना चाहिए? एक मानव संसाधन विश्लेषण पाठ्यक्रम जो इन चिंताओं का समाधान करता है, बेहद फायदेमंद हो सकता है। हमें उम्मीद है कि यह लेख कुछ मूल्यवान अंतर्दृष्टि प्रदान करने वाले आपके प्रश्नों का उत्तर देगा।

आम सवाल-जवाब

यदि आप कुछ मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रम लेने के बारे में सोच रहे हैं, तो संभवतः आपके पास बहुत सारे प्रश्न होंगे। इस खंड में, हम बताएंगे कि ऑनलाइन लर्निंग प्लेटफॉर्म कैसे काम करते हैं और आपको एचआर के बारे में मुफ्त में सीखने की राह पर ले जाते हैं।

• मुफ्त मानव संसाधन पाठ्यक्रम के लिए आवश्यक शर्तें और आवश्यकताएं क्या हैं?

एक मुक्त मानव संसाधन पाठ्यक्रम में नामांकन की आमतौर पर कुछ आवश्यकताएं होती हैं। आपको पिछले टेप जमा करने, परीक्षा देने या अपने ग्रेड सत्यापित करने की आवश्यकता नहीं होगी। विभिन्न ऑनलाइन शिक्षण प्लेटफार्मों को नेविगेट करने के लिए, आपको केवल एक कंप्यूटर और एक इंटरनेट कनेक्शन के साथ-साथ कुछ बुनियादी कंप्यूटर कौशल की आवश्यकता होगी। हमारे पाठ्यक्रम निर्दिष्ट करते हैं कि क्या वे शुरुआती, मध्यवर्ती, या उन्नत छात्रों के लिए हैं। हम आपको दृढ़ता से सलाह देते हैं कि आप प्रत्येक पाठ्यक्रम के पाठ्यक्रम की समीक्षा करें और यह निर्धारित करें कि आपको लगता है कि आप चुनौती के लिए तैयार हैं या नहीं।

 कुछ पाठ्यक्रमों में कुछ वर्षों के कॉलेज की आवश्यकता होती है, जबकि अन्य को पूर्व शिक्षा स्तर की परवाह किए बिना लिया जा सकता है। हालांकि, ये सिर्फ सुझाव हैं, और आपको यह जानने से डरना नहीं चाहिए कि क्या यह कुछ ऐसा है जिसमें आपकी रुचि है। इसलिए ये कोर्स मौजूद हैं।

• पूरी तरह से नि:शुल्क ऑनलाइन पाठ्यक्रम कितने समय तक चलते हैं?

इस सूची के पाठ्यक्रमों को आपकी गति से पूरा करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, इसलिए कोई निर्धारित प्रारंभ या समाप्ति तिथियां नहीं हैं। आपके साइन अप करने के तुरंत बाद नामांकन उपलब्ध हो जाता है, और कई मामलों में, आप केवल ब्राउज़र पृष्ठ तक पहुंच सकते हैं और बिना कोई व्यक्तिगत जानकारी प्रदान किए शुरू कर सकते हैं। छात्रों को जब चाहें और जहां चाहें अपना पाठ पूरा करने की स्वतंत्रता है। यह ऑनलाइन कक्षाएं लेने के लाभों में से एक है। कोई समय प्रतिबंध नहीं है, और आप उन्हें अपने कार्यक्रम में फिट कर सकते हैं। हमारी सूची में ऐसे पाठ्यक्रम शामिल हैं जिन्हें कुछ ही घंटों में पूरा किया जा सकता है और साथ ही जिन्हें पूरा करने में कई महीने लगेंगे।

मानव संसाधन विशेषज्ञों के पास क्या अनुभव होना चाहिए?

मानव संसाधन में उतने ही व्यक्तित्व और अनुभव के स्तर हैं जितने पद उपलब्ध हैं, और कौशल का कोई एक सेट नहीं है जो मानव संसाधन विशेषज्ञ होने पर लागू होता है। हालाँकि, इस उद्योग में सफल होने के लिए, आपको ऐसी स्थिति में काम करने के लिए तैयार रहना चाहिए, जिसमें आपको लोगों के साथ बहुत समय बिताना पड़े। आखिरकार, हम यहां मानव संसाधनों के बारे में बात कर रहे हैं। अन्य सॉफ्ट स्किल्स जो इस पेशे में आपकी मदद कर सकते हैं, वे इस प्रकार हैं:

• भर्ती, साक्षात्कार और भर्ती में कौशल
• उत्कृष्ट संगठनात्मक क्षमता
• कर्मचारी मुआवजे और लाभों की उत्कृष्ट समझ
• यदि आवश्यक हो, दूसरों को प्रशिक्षित करने की क्षमता
• उत्कृष्ट लिखित और मौखिक संचार क्षमता

क्या मानव संसाधन विशेषज्ञों को सफल होने के लिए औपचारिक शिक्षा की आवश्यकता है?

औपचारिक शिक्षा के बिना, कंपनी के भीतर अनुभवी कर्मचारी कुछ संगठनों में मानव संसाधन विभाग में भूमिकाओं में आ सकते हैं। हालांकि, अधिकांश प्रवेश-स्तर और उच्च-भुगतान वाले एचआर पदों के लिए स्नातक या मास्टर डिग्री की आवश्यकता होती है। हमारी सूची में सभी पाठ्यक्रम या तो हैं a.) आपको मानव संसाधन के क्षेत्र से परिचित कराने का इरादा है, यह निर्धारित करने के लिए कि क्या यह कुछ ऐसा है जिसमें आप रुचि रखते हैं या आगे बढ़ना चाहते हैं या b.) उन लोगों के लिए सूचीबद्ध हैं जो पहले से ही मानव संसाधन में हैं और चाहते हैं उनके करियर को आगे बढ़ाएं।

मानव संसाधन विशेषज्ञ के रूप में मैं क्या उम्मीद कर सकता हूं?

PayScale के अनुसार, मानव संसाधन विशेषज्ञ आमतौर पर प्रति वर्ष $ 38,000 और $ 74,000 के बीच कमाते हैं, औसत वेतन $ 51,237 है।

मानव संसाधन में करियर के लिए क्या विकल्प हैं?

यदि आप मानव संसाधन में काम करना चाहते हैं तो आप कई रास्ते अपना सकते हैं। लगभग हर उद्योग में एक मानव संसाधन विभाग होता है, इसलिए आप अक्सर ऐसे क्षेत्र में नौकरी पा सकते हैं जिसमें आपकी रुचि हो, जैसे स्वास्थ्य सेवा, निर्माण, निर्माण, शिक्षा, आतिथ्य, और कई अन्य। कंपनी के आकार और प्रबंधित कर्मचारियों की संख्या के आधार पर, प्रत्येक संगठन के भीतर मानव संसाधन विशेषज्ञताएं मौजूद हो सकती हैं। विकल्पों में से हैं:

• रोजगार, भर्ती और नियुक्ति विशेषज्ञ
• मानव संसाधन सूचना प्रणाली (एचआरआईएस) विश्लेषक
• मुआवजा और लाभ प्रबंधक
• प्रशिक्षण और विकास विशेषज्ञ
• कर्मचारी सहायता योजना प्रबंधक

• मैं कहाँ से शुरू करूँ?

मानव संसाधन विशेषज्ञ के रूप में शुरुआत करने के लिए हमने ऊपर सूचीबद्ध कुछ बेहतरीन मुफ्त ऑनलाइन मानव संसाधन पाठ्यक्रम देखें। उनके माध्यम से पढ़ने के लिए समय निकालें और देखें कि उन्हें क्या पेशकश करनी है। जब कोई चीज आपकी रुचि को जगाती है, तो अधिक जानने के लिए साइन अप करने में कोई बुराई नहीं है, भले ही आप पाठ्यक्रम सामग्री को पसंद करने के लिए केवल कुछ घंटों के लिए ही भाग लें। यदि आपको कक्षा पसंद नहीं है, तब तक दूसरी कक्षा का प्रयास करें जब तक कि आपको वह कक्षा न मिल जाए जो आपके लिए उपयुक्त हो। क्योंकि हर कोई अलग तरह से सीखता है, आप एक मंच को दूसरे पर पसंद कर सकते हैं।

बेशक, आपको पता चल सकता है कि आप मानव संसाधनों को नापसंद करते हैं, जो चार साल की डिग्री में निवेश करने से पहले जानना उपयोगी है। जब आपके भविष्य की बात हो तो खुले दिमाग रखना याद रखें।