什么是院长名单?

我最近注意到有很多学生阅读了这个博客。 所以我决定写一篇关于如何制作院长名单的帖子。 因为它是关于学术卓越的,所以这篇文章将使任何学生受益,而不仅仅是大学生。 即使你是读这篇文章的二年级或三年级学生,你也可以将这些建议应用到你剩余的学期, 毕业 具有高GPA。

院长名单是什么

院长的名单到底是什么?

Dean's List应该是大学生和毕业生都熟悉的名词。 院长名单是授予在学院或大学学习成绩优异的学生的学术奖项或符号。 荣誉榜和荣誉榜经常互换使用,但它们不是一回事。 一般来说,在学院或大学就读的学生必须满足一套标准,然后才能被列入院长名单。 

这些要求因机构而异,但在大多数情况下,学生必须全日制入学,在学期内获得特定的平均绩点,并在整个入学期间保持特定的累积平均绩点。 Dean's List 是颁发给成绩最好的学生的荣誉名单。 院长名单的 GPA 截止值因学院和学期而异,因为院长名单通常授予前百分之几的学生。 

要被考虑列入院长名单,如果我猜的话,你的 GPA 必须至少为 3.6/4.0 或 4.5/5.0(所有科目的 A- 和 A 的平均值)。 如果这是一个竞争激烈的学期,每个人都做得非常好,那么截止日期会更高。 在里面 美国,您的大学平均绩点 (GPA) 使用总分 4.0 计算。 新加坡的大学使用累积平均分 (CAP) 系统,该系统基于总分 5.0。 在本系列的其余部分中,我将使用版本 5.0 上的 CAP 系统。 

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为什么要尝试制作院长名单?

1、成就感。

在我看来,最重要的原因。 制作院长名单是一项重大的个人成就。 院长名单是基于与其他教师的比较表现,而不是绝对 GPA。 如果你所有的同龄人都是得分最高的人,你需要做得更好才能进入院长名单。 在院长的名单上,就学术表现而言,你在教师中排名前 1-5%。

2. 提高你的就业能力。

最后,我们学习是为了找到一份好工作——我们最好的工作。 虽然成绩并不是决定你是否能找到一份好工作的唯一因素(其他因素包括你的领导能力、性格与公司的契合度等),但你的 GPA 至关重要,尤其是对于财富 100 强公司的顶级职位而言. 尽管如果您在核心课程活动中拥有强大的投资组合和强有力的领导参与,也有例外,但许多顶级雇主使用 GPA 作为校园招聘时入围候选人的初步标准。

3. 特殊场合的邀请

您将被邀请参加特别活动,因为您是同类中的佼佼者。 最常见的是与公司高管的社交活动,通常来自顶级公司,这些是你应该参加的。 其中只有少数可能有用,但参加并结识新朋友总是好的。 还提供国际案例比赛,但通常只能通过邀请参加。 也邀请了在院长名单上的学生。

4. 独家接触最负盛名的雇主。

在校园内,顶级公司经常举办招聘活动。 有针对整个学生群体的招聘研讨会和针对特定学生群体的独家网络会议。 顶级公司的人力资源部门经常要求院长办公室邀请具有良好 GPA 的学生。 宝洁(我的前雇主), 麦肯锡,投资银行和咨询公司就是例子。

  • 在院长办公室的雷达上:如果您在院长名单上,院长办公室和大学就业办公室的人可能会认识您。 毕竟,该学院有数百名学生,其中只有一小部分在院长名单上。 这在各种情况下都很有用,例如当您想要了解内部人士对正在发生的事情的看法、即将发生的事件的信息,或者只是想与某人谈论大学事务时。
  • 认可和声望:如果所有的特别邀请和独家活动邀请还不够,那么进入院长名单实际上就是智力和学术成功的代名词。 读过院长名单的学生至少知道你是谁,因为董事会将名单上的人公布在 大学 网站和学校公告板上。 在我任职期间,院长名单上的人普遍受到敬畏和尊重。
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虽然在大学的院长名单上是令人兴奋的,但不要让它成为你身份的一部分。 归根结底,这就像生活中的其他一切——你的汽车、衣服、物质财富和财产——是一种外在的成就,当你死去时就会消失。 最重要的是要认识到这是个人成就的一种形式,并且在院长名单上可以帮助您实现其他生活目标,例如就业能力和职业成功。 依附于你的内在价值和人生使命,而不是外在的成就。

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如何成为院长名单学生

那么,你如何制作院长名单呢? 我将在本文中解释我是如何制作院长名单的。 我将这些提示分为两部分,因为它们很长(将近 5,000 字)。 本节将介绍前六项建议。

1. 追求卓越。

与其考虑“如何进入院长名单”,不如考虑如何获得最好的成绩。 那是因为院长名单只是获得最好成绩的结果,而且这个名单的截止日期每学期都会根据整体队列的表现而变化。 这意味着只有在完成考试并将结果制成表格后才能确定截止日期。 在一个典型的学期中,您需要 4.5 分中的 4.6 或 5.0 分(4.5 是 A-,而 5.0 是 A 或 A+)才能上榜。

在一个学期里,当所有的 学生 表现异常出色,截止分数可能高达 4.7 或更高。 如果每个人都做得很好,如果你以 4.5(平均 A-)的成绩开始学期,你可能不会进入名单。 瞄准顶端并最终进入前 1-5% 比瞄准前 5% 容易得多,这是一个非常主观的目标。 5% 的队列计算公式是什么? 你怎么知道谁得到什么成绩? 

当上下文模糊时,首先,你应该如何设定你的目标? 它有什么区别? 最重要的是瞄准最高可能的目标。 如果以成为最好的为目标对你来说太过分了,那就集中精力在你学习的每个模块中成为最好的学生。 那不是很难吗? 如果您按顺序完成课程作业,彻底理解材料并全力以赴,成为表现最佳的人是不可避免的结果。

2. 提前准备你的模块。

我最喜欢大学的一点是你可以选择你想学的东西,一直到学期模块。 这也意味着您在 3-4 年的学习过程中负责您的日程安排和工作量计划。 一些学生喜欢在学习的前两年增加更多的工作量,以便在最后一年有更多的时间参加课外活动。 一些学生将他们的课程分配到几个学期。 这最终取决于您和您的喜好。 

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没有正确或错误的方法。 您现在要做的就是确保您可以致力于为自己设置的工作量。 在规划模块时,不仅仅是选择可用的模块。 记住:

  • 谁在指导谁? 每个学期,不同教学风格的不同讲师教授某些模块。 因此,材料和考试标准发生了变化。 一些讲师有开卷考试,而另一些则有闭卷考试或根本没有。 这些细节通常可以在大学的网站上找到。 您还可以向已经完成模块的前辈或同龄人寻求建议。
  • 课程负荷:每个模块负责自己的工作量。 有些需要很大的投入(我选了一个日语模块,它的工作量比我的任何一个都重得多) 企业 模块),而其他可以快速完成。 课程描述可以提供一些指导。
  • 谁参加了课程? 在进入下一个级别之前需要一些模块。 这意味着将有更多的高年级学生在给定的学期中使用它来满足他们的先决条件。
  • 课程时长: 这将帮助您计划您的日程安排。
  • 考试安排: 考试日期因科目而异。 2 周考试期内的任何日期都可以接受。

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3. 了解用于评估您的标准。

每个模块都根据各种因素进行评分。 以下是一些可能的组件:

  • 考试和测试是最常见的元素。
  • 小组项目——大学的主要内容,尤其是在商学院。
  • 个人家庭作业
  • 对于科学模块,需要进行实验室工作。
  • 演讲技巧以及您处理问题和答案的能力
  • 参与——你对课堂讨论的投入,在某些情况下,你对课堂在线论坛的投入
  • 出席是极其罕见的。 这仅适用于日语模块。 日本人似乎对准时、出勤和及时提交工作很挑剔。

参与和课程很重要。 在课堂上畅所欲言,与老师建立关系,并将所学付诸实践。 如果给出了参与分数,那就多说一些。 如果项目得分高,请多关注项目。 阅读教科书被高估了。 如果您的模块将 10% 的时间分配给作业,30% 用于小组项目工作,70% 用于考试,那么请相应地分配您的时间。 

不超过 80% 的时间花在作业上,20% 的时间花在小组项目上,0% 的时间花在准备考试上。 花更多的时间在一个小组件上不会为你赢得额外的积分。 在研究中,80/20 规则也适用。

4. 不要害羞。

请记住,在考试中获得满分是预期的 小学? 在大学里,没有什么不同。 如果您愿意,您的项目工作或考试可以获得满分。 为什么不? 毕竟,如果你的工作值得,教授们没有理由不给你最高分。 所以不要犹豫。 争取在评估您的每个组件上获得最高分。 这是可能的,但您必须首先将其设定为目标。 如果你下意识地限制你能达到的目标,你将只能达到那个水平,因为你在限制自己。 但是,如果你认识到你可以得到满分,你就会开始这样做。

5. 教完内容后,学习它。

如果那天介绍了一个新概念,请确保在课程结束前掌握它。 收拾之前,先把材料看完。 如果您不明白老师在说什么,请询问您的朋友。 更好的是,向你的老师寻求建议。 没有什么比直接从源头学习更好的了。 在你离开之前,确保你明白他或她在说什么。 不要让它在你的思想中徘徊。

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这很关键,否则您将增加工作量。 我们中的一些人可能会说我们回家后会学习,但我们中有多少人会坚持到底? 我当然不会。 我要么睡觉,要么玩电子游戏。 家里的干扰比在学校要多得多,学校的环境更有利于学习。 只是在家学习需要更多的努力。 更重要的是,即使你设法避免分心和学习,有什么保证你会完全理解材料? 

教授不在,你的朋友不在,不得不等到另一个时间与他们交谈很痛苦。 如果您在教授材料后立即学习并使用可用的资源,则可以避免所有这些工作。 不理解材料的压力会沉重地压在你的脑海里。 它可能看起来不多,但考虑一下这个重量将如何在学期中累积。

6. 准备好上课。

教程是为了深入讨论和应用,而讲座是为了理论理解。 如果您在没有准备好的情况下完成教程,您将落后。 此外,您将无法从课堂讨论中充分受益。 在参加教程课程之前,请确保您已学习并完成教程。 这将是非常有益的。

您对教程的准备情况以及在教程课程中对内容的理解程度是您在考试中表现如何的良好指标。 考试问题通常与中讨论的内容相似 辅导班. 如果您为教程做好准备,则已经赢得了一半以上的战斗。 你剩下的时间都花在你的项目上,并进行修改以使你的内容保持新鲜。

结论

我希望这些建议对所有在那里的学生都有帮助。 即使您目前有工作,您也可以返回学校继续深造(毕竟学习永无止境)。 请随时与您的同学分享,以便他们也能从中受益。

常见问题解答

在院长的名单上意味着什么?

将院长名单列入简历的好处如下: 学习成绩优异。 如果在所有学期都取得了成绩,则表明其表现水平始终如一。 增加你的简历的可信度和荣誉。

是否有院长名单 GPA?

院长名单上的学生在任何一个学期(包括夏季)至少 3.5 个评分小时内的平均绩点 (GPA) 为 12 或更高。 院长名单名称出现在成绩单上,学生会收到一封电子邮件。

列入院长名单有什么好处?

长期以来,院长名单一直被视为您在高等教育期间努力争取的一项享有盛誉的荣誉,因为它表明了对学术卓越的承诺以及处理繁重工作量的能力。

是否可以将院长名单放在我的简历上?

院长的名单可以包含在你简历的教育部分。 这是您教育历史的一部分,招聘人员希望在那里看到它。 在你的 GPA 旁边,写下院长的名单。 

被列入院长名单是荣誉还是奖励?

院长名单是授予在学院或大学中表现出最高奖学金水平的学生的学术奖项或荣誉。 该系统最常用于北美,但欧洲、亚洲和澳大利亚也可能使用类似的措施。

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马丁·乌瓦奎(Martin Uwakwe)

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